税理士事務所で第二新卒として働く人は一定数います。
実際に私が以前いた税理士事務所でも第二新卒で採用されている人がいました。
今の事務所でも第二新卒に近い形で入社している人がいます。
税理士事務所の場合は未経験であれば若い人の方が採用されやすいです。
通常の事務と違って１年を通して働いてみないと業務の全体像を掴みづらいということが挙げられます。
毎月の月次入力以外にも確定申告や償却資産税の申告など、
申告期限が決まっていて、ある程度一定の時期しかやらない業務があるからです。
そのため、採用されてもすぐに辞めずに長く働いてくれそうな第二新卒の人材が重宝されやすくなります。
顧問先に対しても担当者がコロコロ変わるよりも長く担当してくれている所員がいるほうが、安心感がありますし信頼にもつながります。
ブラックな会計事務所で働きたくない人へ
（税理士業界で働くなら「どの会計事務所を勤務先に選ぶか？」は超重要です）
税理士業界で働く人にとって、
どの会計事務所で働くか？は、
その後の人生を決定してしまうほど重要な問題です。
ブラック事務所の労働環境は本当に過酷です。
激務すぎて税理士試験との両立なんて不可能ですし、
月給手取り16万円で毎日のように残業させられる…
みたいなこともあります。
会計事務所で働けるならとりあえずOK（どうせ独立するし…）
↑こういう感じで税理士業界に入ると地獄を見ます。
ブラック事務所を最初から選択肢に入れないことが大切ですよ。
とはいえ、応募先候補の事務所がブラック環境どうか？
なんてなかなか分かりづらいですよね。
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